如果职工身上己有的文化素养与泊头芒刺线定做公司文化功能所含文化特性之间是相斥的则为“异质性”文化,所以泊头芒刺线定做公司文化的功能就难以收到预期的效果。 是充分利用传播媒介泊头芒刺线定做公司传播媒介是泊头芒刺线定做公司文化功能显示的最具有时效性的途径,它是一种外化的、显性的方式。其中泊头芒刺线定做公司领导者的身体力行是最基本的传播媒介。组织心理学研究表明,泊头芒刺线定做公司员工主观创造性的发挥与泊头芒刺线定做公司决策层(管理层)的素质有着相当大的关系。
厂家的决策层(管理层)的整体素质及主要决策者的思维、心理与行为、作风、方法和艺术、识才用才,会直接影响泊头芒刺线定做公司员工的积极性、创造性的发挥。泊头芒刺线定做公司领导者对泊头芒刺线定做公司文化的重视程度以及自身整体素质的高低在很大程度上决定了这个泊头芒刺线定做公司的泊头芒刺线定做公司文化建设状况。除此之外泊头芒刺线定做公司文化可利用的传播媒介还有以下几个方面:
(1)芒刺线厂家管理层进行演讲;
(2)厂家生产车间环境内的公共宣传栏、报刊、手册宣传;
(3)芒刺线公司的广告宣传;
(4)管理层的决策会议和全体职员会议等。 |
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